Checkliste – Status-Quo Unternehmer

Ihr Unternehmen in guten Händen – heute, morgen und in Zukunft

Egal, an welchem Punkt Ihrer unternehmerischen Reise Sie sich gerade befinden: Ob Sie den aktuellen Wert Ihres Unternehmens wissen möchten, diesen gezielt weiterentwickeln wollen oder Ihre Unternehmervorsorge und das Risikomanagement optimieren müssen – Ehrich & Kollegen Touristik Consulting ist Ihr Partner.

Sollten Sie bereits über eine Nachfolge nachdenken, ist ein früher Start entscheidend: Um alle strategischen, steuerlichen und rechtlichen Weichen optimal zu stellen, sollte dieser Prozess idealerweise 5 bis 7 Jahre im Voraus begonnen werden.

Bitte beantworten Sie die folgenden Fragen mit „Ja“ oder „Nein“. Sobald Sie alle Fragen beantwortet haben, erhalten Sie automatisch Ihre persönliche Auswertung.

0 von 11 Fragen beantwortet
1. Verfüge ich kontinuierlich über eine transparente Darstellung meiner zentralen Unternehmenskennzahlen wie Umsatz, Kosten, Ertrag und Liquidität?
2. Weiß ich, was mein Unternehmen wert ist und wie ich es wertvoller mache?
3. Gibt es bereits umgesetzte Projekte, die darauf abzielen, das Unternehmensergebnis spürbar zu verbessern?
4. Steht mein persönlicher Zeit- und Energieaufwand in einer angemessenen Relation zum wirtschaftlichen Ertrag meines Unternehmens?
5. Ist mein Team und meine Prozesse so weit autonom, dass sie einen ungeplanten Ausfall meinerseits kompensieren können?
6. Ist mein Unternehmen im Verkauf „Chef-unabhängig“ aufgestellt?
7. Ist durch regelmäßige und offene Gespräche sichergestellt, dass jeder Mitarbeiter über die wirtschaftliche Situation, Teamprozesse und die anstehenden Ziele im Bilde ist?
8. Sind alle Verantwortlichkeiten im Team klar verteilt und verinnerlicht?
9. Verfügen meine Teammitglieder über eindeutig abgegrenzte Zuständigkeiten, in denen sie eigenverantwortlich agieren können?
10. Gibt es bereits eine klare Idee oder sogar einen Plan, wie die Unternehmensnachfolge geregelt werden soll (Familie, Mitarbeiter oder externer Käufer)?
11. Plane ich aktiv die nächsten 3–5 Jahre, um mein Unternehmen wirtschaftlich und organisatorisch fit für eine mögliche Übergabe zu machen?

Herzliche Grüße

Ihr Team von Ehrich & Kollegen Touristik Consulting und Ihre Schmetterling Kooperation